02Apr Kompetenzentwicklung und Flexibilität in der Arbeitswelt : Ergebnistagung des Projekts “Kompetenzentwicklung durch Lernen im Prozess der Arbeit” aus dem Programm “Lernkultur Kompetenzentwicklung” in Kooperation mit den Projekten “Methodenentwicklung zur Intergration des Wissens interner und externer Kunden zur Stärkung der Innovationsfähigkeit von Unternehmen” und dem Projekt “Netzwerk Arbeitsforschung in der neuen Arbeitswelt – Forschungs-Qualifizierung-Modell Dresden” aus dem Program …
Kompetenzentwicklung und Flexibilität in der Arbeitswelt : Ergebnistagung des Projekts “Kompetenzentwicklung durch Lernen im Prozess der Arbeit” aus dem Programm “Lernkultur Kompetenzentwicklung” in Kooperation mit den Projekten “Methodenentwicklung zur Intergration des Wissens interner und externer Kunden zur Stärkung der Innovationsfähigkeit von Unternehmen” und dem Projekt “Netzwerk Arbeitsforschung in der neuen Arbeitswelt – Forschungs-Qualifizierung-Modell Dresden” aus [...]
11Sep Neu denken: vom Projekt- zum Netzwerkmanagement: Beiträge zur Konferenz ‘interPM’ Glashütten 2011 Rezessionen
Neu denken: vom Projekt- zum Netzwerkmanagement: Beiträge zur Konferenz ‘interPM’ Glashütten 2011 Beiträge zur Konferenz “interPM” Glashütten 2011Erscheinungsjahr: 2011Gewicht: 452 gr / Abmessungen: 240 mm x 165 mmHrsg. v. Engstler, Martin; Wagner, ReinhardDie interPM – die Konferenz zur Zukunft im Projektmanagement – ist eine interdisziplinäre Konferenz, bei der Vertreter unterschiedlicher Berufsgruppen (Betriebs- und Ingenieurwissenschaften, Informatik, [...]
